連合茨城ニュース: 8月 2024

2024年8月28日水曜日

8月23日（金）労働福祉会館にて今後の労働運動を担う若年層組合員を対象に「次代を担う組合員のためのスキルアップセミナー」を開催し、31名が参加しました。

講師　山口アドバイザー

セミナーは一日かけて行われ、午前中は『職場の労働組合法について』と題し、山口（労働相談）アドバイザーより、組合役員として知っておくべき職場の労働基準法や労働組合法について講演を行いました。

講師　内山会長

午後は、『これまでの経験から学んだこと』と題し、連合茨城内山会長より、組合役員としてあるべき姿や、労働組合が政治に取り組む理由など、ご自身の組合役員専従32年間の経験や想いを交えての講演がありました。

その後、『今後の組合活動に必要なこと』をテーマにグループ討議を行い、活発な意見交換となりました。

参加者からは「組合役員を担う上で知っておくべき講演だった」「組合の役割をわかりやすく学べてもっと聞きたいと思った」「普段関わらない他産業の人と意見交換ができてよかった」などの声をいただきました。

お疲れ様でした！

県西地協がニュース（No.52）を掲載しました。

内容：平和行動㏌長崎（ヘルスケア労協舘野誠さん）の報告

連合茨城労働相談ダイヤルは、

8月10日（土）~　8月18日（日）まで、お休みとさせていただきます。

お急ぎのご相談は、労働条件相談ほっとライン（厚生労働書委託事業）をご利用ください。

～　平日夜間・土日に、無料の電話相談を実施しています　～
【フリーダイヤル】０１２０－８１１－６１０ （はい！ろうどう）
　携帯電話・PHSからも利用可能

最低賃金とは、最低賃金法に基づき、使用者はこの時給額以上の賃金を労働者に支払わなければならないとする制度で、毎年10月ごろ改定されます。

茨城労働局の審議会において決定されますが、労働者代表者委員として、労働組合からも委員が選出され出席しています。

厚生労働省より、今年の引き上げ額の目安として50円が示され、審議会において議論が進められ、目安より2円高い52円引き上げの、茨城県として初めて1000円を超える、1005円とする案がまとめられ、茨城労働局へ答申しました。

新しい最低賃金は、異議申し出を受け付けた後、10月1日から適用されることとなります。

＼全てのフリーランスの皆さま／

今年の11月からフリーランスの労災保険が全業種に拡大されるってご存知でしたか！？

労災保険は業務上の病気やケガにあったときに経済的な支援や補償が得られる公的な制度。

制度開始に備えて、まずは概要をチェックしよう！