茨城県三の丸庁舎広場において、「2026春季生活闘争要求実現3.7総決起集会」を開催し、組合員や各級議員など約1,200名が参加しました。
主催者を代表して久保田会長は、「2年連続で5％台の賃上げが実現したものの、生活が良くなったという実感はなく、その理由として多くの人が物価高をあげている。物価高や経済問題を抱える諸外国の影響など足元の課題を乗り越え、日本の実質賃金を1%上昇軌道に乗せこれからの賃上げノルムをめざそう」と訴えました。
また来賓の、国民民主党茨城県連代表 浅野哲衆議院議員、立憲民主党茨城県連代表 玉造県議会議員、堂込麻紀子参議院議員からも、激励と連帯のあいさつをいただきました。
その後、連合茨城としての取り組みや、集会アピールを採択するなど、闘う意思を固め合いました。集会後は、街行く人に広く取り組みを訴えるため、水戸京成百貨店方面に向けて、シュプレヒコールを上げながらデモ行進を行いました。
春季生活闘争こそ、みんなで声を上げるチャンスです！
賃上げがあたりまえの社会に向けて一致団結がんばりましょう！
2月8日投開票で行われました、「第51回衆議院議員総選挙」に対する、皆さまのご支援とご協力に感謝申し上げます。各構成組織・地域協議会の皆さまのお力添えにより、連合茨城として県内6選挙区に5名の推薦と2名の支援候補者を決定し、推薦候補者の5区「浅野さとし」、7区「中村はやと」が小選挙区で当選を果たすことができました。
しかし、2名の現職と新人3名の候補者の当選を勝ち取ることができなかったことは、大変残念であり、重く受け止めなければならないと思っております。
連合茨城として、今次総選挙の総括を丁寧に行うとともに、連合茨城が掲げる政策の実現に向け、引き続き「連合茨城議員懇談会」を軸に組織一丸となって取り組みを強化してまいります。
さて、3月6日は「36の日」です。連合は、社会に対してより広く、長時間労働の是正や「36協定」締結の重要性を発信するために、3月6日を「36（サブロク）の日」として、2018年に日本記念日協会に登録をしました。
連合は、働き過ぎに歯止めをかける大切な仕組みである「36協定」を、もっと多くの人に知っていただきたい。そして、よりよい職場環境づくりにつなげていただきたいと言う思いから、全国各地で「アクション36」として、取り組みを展開しています。
連合茨城は、来たる3月6日（金）に、各地域協議会が中心となって、主要な駅において、周知活動を開催する予定です。お一人でも多くの皆さまがご自分の働き方を振り返り、考える機会としていただきたい、そんな思いです。
※「36協定」：正式には「時間外・休日労働に関する協定」です。労働基準法の「第36条」で決められているため「36協定」と呼ばれています。
また、3月8日は「国際女性デー」です。3.8国際女性デーは、1857年にニューヨークで起きた工場火災で多くの女性たちが亡くなったことを受け、3月8日に低賃金・長時間労働に抗議を行ったことが起源といわれております。
その後、国連において3月8日は「女性の権利と平等のための行動する記念日」と位置づけられ、賃金・労働条件の向上を表す「パン」と、女性の尊厳・人権の確保を表す「バラ」をシンボルに、世界各国様々な行動が展開されております。
連合も1996年から春季生活改善闘争の中に国際女性デーの行動を位置づけ、全国で統一行動を実施しており、連合茨城としても、3月9日（月）13時から14時の時間帯で、水戸京成百貨店前において、「3.8国際女性デー茨城行動」を開催いたしますので、皆さまのご参加をよろしくお願いいたします。
以上
連合茨城は、年間を通じて労働相談を行っていますが、2/17～18は時間を18時まで延長して、全国の連合と一緒に「労働相談ホットライン」を開催します。年度末を控えて、「突然次の契約更新はしないと言われた」「育休明け正社員からパートと言われた」「会社が倒産して払われていない給料がある」「営業成績が悪いから辞めろと言われた」・・・などということがありませんか？職場で「困ったな？おかしいな？」と思ったら0120-154-052へお気軽にお問い合わせください。電話予約の上面談での相談も受け付けます。
2026春季生活闘争勝利へ！「未来づくり春闘として、社会全体への波及をめざす」「第51回衆議院議員総選挙、最終決戦へ！組織の総力を結集しよう！」
2月1日投開票で行われました、「高萩市長選挙」に対し、連合茨城の推薦する「大部かつのり」候補者の当選に向け、組織一丸となって支援活動を精力的に進めていただいた結果、「大部かつのり」候補は、三期目の当選を果たすことができました。皆さまのご支援とご協力に対し、心から感謝申し上げます。
さて、「2026春季生活闘争」の本格交渉がはじまりました。連合は、「賃上げがあたりまえの社会の実現に向け、全力で賃上げに取り組み、社会全体への波及をめざす。」としています。
連合茨城は、2月6日に茨城県経営者協会に対して、「2026年春季生活改善労使交渉等について」の要請書を提出し、茨城県内における交渉がスタートいたします。
また、2月13日には、令和7年度茨城働き方改革・労働環境改善協議会（地方版労使会議）が県内の労使や行政関係者出席のもと開催され、賃金引上げに向けた取り組みについて意見交換をいたします。
最終的に、3月7日（土）、三の丸庁舎広場において、「2026春季生活闘争要求実現3.7総決起集会」を開催し、連合茨城全体の意思合わせを図ってまいります。
1月27日公示された、「第51回衆議院議員通常選挙」は残りわずかとなりました。連合茨城の推薦・支援する候補者、現職の１区「福島のぶゆき（無所属）」、５区「浅野さとし（国民民主党）」、６区「青山やまと（無所属）」、７区「中村はやと（無所属）」、新人の３区「かじおか博樹（中道改革連合）」、以上５名の推薦候補者と、２区の「小沼たくみ（中道改革連合）」・「谷川ゆういち（国民民主党）」２名の支援候補者の勝利に向け、組織一丸となってご奮闘いただいておりますことに心から感謝申し上げます。
選挙戦も最終盤を迎え、連合茨城推薦・支援候補者は、依然として厳しい状況が続いています。
今こそ、私たち連合茨城の組織力が試される時であり、働く者・生活者の声を政治に反映させるため、一人でも多くの仲間に声をかけ、必ず投票に行ってもらえるよう、期日前投票の促進など「棄権防止」の取り組みが重要です。自分の意思を政治に反映させるためにも必ず投票に行きましょう。
変わりはじめた日本の政治を更に前に進めるか、「今こそ、政治をリビルド！」。
皆さまには、あらためて、最終盤に向けご支援とご協力をよろしくお願いいたします。
以上
茨城県といばらき女性活躍・働き方応援協議会は、2026年2月20日（金）に「女性活躍・働き方応援シンポジウム」を開催します。
企業の経営者や人事ご担当者の皆さまにおかれましては、女性の活躍や働き方の現状、今企業が取り組むべきことについてこの機会にぜひ一緒に考えてみませんか。
日時：2026年2月20日（金）12：00～14：30
プログラム：
12：00【第1部】「女性リーダー登用先進企業表彰」表彰式（40分）
12：50【第２部】ダイバーシティ＆インクルージョン講話（10分）
講師：ダイバーシティ推進センター
お申込み・特設HPは下記URLよりご覧ください。
